Страничка РМО Начальных классов

• - создание условий для формирования у педагогов личностных мотивов профессионального роста;
• - повышение квалификации педагогов;
• - освоение нормативной и методической документации по актуальным вопросам образования;
• - совершенствование методик проведения различных видов занятий;
• - внедрение в педагогическую практику исследовательских и инновационных подходов;
• - оказание помощи педагогам при разработке индивидуальных планов, авторских программ и методик;
• - организация и проведение на высоком профессиональном уровне учебно-воспитательной и методической работы по одной или нескольким родственным образовательным направлениям деятельности;
• - изучение и обобщение передового педагогического опыта;
• - выработка единых требований к оценке результатов профессиональной деятельности;
• - формирование у педагогов умения планировать, анализировать и ' прогнозировать результаты собственной деятельности;
• - стимулирование исследовательской деятельности

• заседания и информационно-методические совещания по вопросам организации обучения и воспитания учащихся;
• круглые столы, семинары по учебно-методическим вопросам, семинары-практикумы, творческие отчеты педагогов и т.д.
• методические недели.

• - планирует, организует и проводит мероприятия РМО;
• - отслеживает результативность занятий, анализирует промежуточную и обобщающую информацию;
• - изучает потребности педагогов в оказании методической помощи;
• - способствует повышению профессионального уровня педагогов, оказывает помощь в разработке программ, проектов, планов работы;
• - составляет годовой отчет по результатам методической деятельности объединения;
• - участвует в создании единого информационно-методического пространства района.

• - рекомендовать педагогов на повышение квалификационной категории;
• - принимать участие в изучении педагогического опыта аттестуемого, определении его профессиональной компетентности;
• - рекомендовать педагогам участвовать в конкурсах педагогического мастерства;
• - вносить предложения по улучшению качества образования;
• - распространять передовой педагогический опыт;
• - ходатайствовать о поощрении педагогов за активное участие в работе РМО;
• - принимать участие в рецензировании учебников, учебных пособий и других информационно-
• методических материалов;
• - рекомендовать определенные формы повышения квалификации.

• нормативные документы, правовые акты, регламентирующие методическую деятельность;
• приказ о создании методического объединения, о назначении на должность руководителя РМО; положение о РМО;
• функциональные обязанности педагогов;
• анализ работы за прошедший учебный год;
• план работы на текущий учебный год;
• планы и программы заседаний и мероприятий РМО;
• протоколы заседаний РМО;
• листок учета посещения заседаний и мероприятий РМО;
• сведения о темах самообразования педагогов;
• банк данных о педагогах (количественный и качественный состав РМО ): возраст, образование, специальность, вид педагогической деятельности, общий стаж работы и педагогический стаж, квалификационная категория, награды, звания, домашний телефон.